新形势下如何发挥国有企业基层党支部的战斗堡垒作用
加强党支部建设 第一，加强思想建设。维修队党支部把大庆精神作为教育员工的载体，把三基工作作为优质服务的保障，把“三老四严”、“四个一样”体现在标准化维修、业务技能的提高上。牢固树立“一次修复、差错为零”的管理理念。
落实工作制度，提升支部整体战斗力和凝聚力。引导党支部自觉执行好制度，从思想教育入手，自我约束，加强检查指导，抓好“三会一课”这个重点，坚持民主集中制原则，加强班子建设和作风建设，增强班子的战斗力和凝聚力。
强堡垒：夯实党支部发挥堡垒作用基础 健全基本组织，完善组织体系 深化基层党组织和党的工作全覆盖，确保党的组织设置与企业改革发展、生产经营活动相适应。通过严格落实“四同步、四对接”要求，结合企业实际情况，灵活设立和调整党组织，确保党组织的战斗堡垒作用能够延伸到企业的每一个角落。
坚持党员先锋模范作用。党支部应当将党员作为战斗堡垒的核心力量，组织党员积极参与社会实践和群众工作，带头践行党的理论和政策，树立良好的党风形象。 加强党组织建设。
在提高凝聚力方面，党支部可以组织丰富多彩的团队建设活动，增进班子成员之间的了解和信任。同时，党支部还可以通过表彰优秀员工，激励大家积极工作，共同推动企业的发展。增强战斗力方面，党支部需要制定明确的工作计划和目标，确保各项工作能够顺利推进。
小组健全，作用发挥得好，支部建设的基础就牢固。2 加强党支部的凝聚力，是充分发挥战斗堡垒作用的有利保障。
“四强”党支部实施方案
“四强”党支部实施方案主要包括以下内容：前言 党支部作为党的基层组织，对党的路线、政策和决策起着领导核心作用。实施方案旨在加强组织建设，提高党员工作能力，增强党组织凝聚力和战斗力，为实现全面建设社会主义现代化国家目标作出贡献。
四强党支部创建问题整改方案主要包括以下四个方面的措施：针对“政治功能强”的整改措施 加强政治理论学习：确保各党支部每月开展规定次数的集中学习，并建立“必修课+选修课”学习清单。严格落实“第一议题”制度：及时跟进学习党的最新重要讲话和重要指示批示精神。
“四强”型优秀分子：在村两委换届期间，应重点选拔政治素质强、致富能力强、带富能力强、创新能力强的“四强”型优秀分子担任村党组织书记和村委会主任。
党支部内重点人如何管理?
总之，党支部要对党员进行严格的教育、管理和监督，以使广大党员能够始终保持清醒的头脑，自觉抵制各种非无产阶级思想的侵蚀，做合格的优秀的共产党员，保持共产党员的先进性，使党员在建设社会主义新农村的伟大事业中发挥先锋模范作用。
建立经常性教育制度，进一步增强党员的政治意识、大局意识和责任意识，努力提高全体党员的政治素质，是党员发挥先进性的重要保证。因此，党支部要进一步建立完善党员学习教育制度、“三会一课”制度、党员组织发展工作制度、党员组织生活会等制度。
组织和指导党员认真执行党支部的决议，努力完成党支部布置的各项任务。
首先建立“三级责任制”，充分发挥党支部的基础作用，明确领导责任，明确组织责任，明确责任主体。其次是建立培训机制、参与机制和奖惩机制，充分发挥党支部书记的“领头雁”作用。实践证明，党的各项活动能否见成效，重点在党支部，难点也在党支部。
党员是党组织的肌体细胞，党员有活力，组织体系才会更强大。严把党员发展“入口关”：按照“坚持标准、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，充分考察研究，确保将思想觉悟高、个人素质强的先进分子及优秀人才吸收到党员队伍中来。
企业基层党支部怎样建设?党支部一般应建立哪些制度?制度怎么设计?_百度...
健全和完善制度。党支部建立后，要建立健全党员教育培训、“三会一课”、党员活动日、民主评议党员等制度，明确党组织的职责和任务，积极参与决策和管理工作，依法维护各方权益，有计划地对党员干部进行培训，保障党员的知情权、选举权和监督权， 使党员的民主权利得到充分行使。积极开展党的活动。
会议制度。支部党员大会、支部委员会、党小组会 （2）党日制度。每周用半天时间进行党的组织活动。（3）党课制度。每月进行一至二次党课教育。（4）报告工作制度。支部委员会按季度或工作阶段，向支部党员大会作工作报告和自身建设情况的报告。（5）民主生活制度。
党员管理制度 党支部应建立健全党员管理制度，明确党员的权利和义务，规范党员的行为准则。这包括党员的日常管理、教育培训、考核评价和奖惩机制等。确保党员能够履行好自己的职责，发挥先锋模范作用。组织生活制度 党支部应定期组织召开各种会议和活动，如支部党员大会、支委会、民主生活会等。
如何加强企业基层党组织建设
1、法律分析：要以提升组织力为重点，突出政治功能，把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
2、第三，转变工作作风，创新工作机制。公司各基层党组织不断创新思维、创新领域、创新载体，把党建工作与企业的生产经营和员工的思想实际紧密结合起来，解员工之难，让员工群众得实惠。以务实、灵活多样的形式开展思想政治工作，确保公司政治安全和形象安全。
3、关键在于加强领导班子建设，通过领导班子的坚强来推动基层党组织建设的全面提升。首先，要选准配强班子成员，特别是主要负责人的选定。其次，要加强领导班子的思想建设。最后，需要加大对基层党组织基础设施的资金投入。
4、根据以上存在问题，结合企业实际，我认为要进一步加强和改进企业基层党支部建设，促进企业的改革和发展，就要全面贯彻落实科学发展观，以开展好创先争优活动为主线，着重抓好以下几个方面工作。
5、提高认识，加强领导，把加强基层组织建设切实落到实处。党的基层组织分布在社会生活的各个方面，扎根于群众之中，在联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众、完成各项任务中，担负着重要责任，发挥着重要作用，是党的全部工作和战斗力的基础，是党联系群众的桥梁和纽带。
6、因此，加强和改进企业基层党组织建设，必须找准党组织在企业中的定位，明确任务。 职责范围问题。企业基层党组织在围绕生产经营中心开展工作时应当有自身的工作重点和任务，党组织领导经济工作，主要是把握方向、谋划全局、提出战略、制定政策、推动立法，创造良好的环境。
企业怎样开展党支部建设
向企业所在地的辖区党委写出一份建立党支部的请示。包括：建制单位的工作性质、人员数量，现有正式党员、预备党员的数量，建立党支部的依据和理由。2，辖区党委批准建立党支部以后，应召开支部党员大会，以无记名投票方式差额选举产生支部委员会。3，召开党支部委员会，等额提名或直接选举产生党支部书记、副书记。
完善党组织制度：混改企业需加强党组织制度的建设，包括与外部资本合作时的党组织相关问题解释、引导和协调，以及党组织的日常管理和组织建设。完善党委工作机制，发挥党组织的战斗堡垒作用，为企业发展提供坚强的组织保障。
做好企业党支部工作，可以从以下几个方面着手：党政齐心，以经营工作为基础：根本任务：党政齐心合力把经营工作做好，是搞好党建工作的根本。员工利益：只有经营工作搞好了，才能维护好员工的切身利益，体现党的先进性，对员工产生吸引力。
私营企业想要设立党支部，首先应向企业所在地的党组织提交一份详细的建立申请。这份请示需涵盖以下要点：企业的性质与规模，包括在职员工总数以及正式党员和预备党员的具体人数，以及提出建立党支部的理由和依据。请示应清晰地列出这些信息。在获得辖区党委的批准后，接下来的关键步骤是举行支部党员大会。
首先，党支部要围绕企业的目标，将之与党建目标结合起来，通过党建活动，支部建设，凝聚力量，提升企业的正气，鼓动起员工的工作热情。多开展丰富多样的党员活动，党支部成员要齐心协力，共同努力。从而在党建工作中，得到企业的支持，使党建工作得到有力的保证，通过党建工作促进企业发展。
党务社工可以通过以下方式开展两新企业党建工作：强化组织建设：党务社工应全面摸排两新企业的党组织建设等基础情况，通过上党课、参观学习等形式多样的党员活动，加强党员教育，提升其思想政治素质和业务能力。同时，探索符合两新组织特点的党建工作新模式，如将党建工作与业务工作相结合，提高工作效能。
